El comportamiento de los jefes afectan a tus ventas

Ser un mal jefe es mucho más sencillo que ser uno bueno…

Por eso los malos jefes están tan extendidos.

Un mal directivo no tiene objetivos claros, es prepotente, no escucha, no delega, le falta credibilidad, no comunica, se cuelga medallas ajenas, le cuesta abrirse al cambio, entre otros.

Normalmente, todo ello se debe a su propia inseguridad.

👆 Esta es una de las respuestas que di en la entrevista que nos ha hecho La Vanguardia a Aurea Benito, Gina Aran y a un servidor.

Una entrevista en profundidad sobre liderazgo, conducida por la periodista Anna Rodríguez Hurtado, en la que abordamos asuntos tan candentes como estos:

↳ ¿Qué diferencia real hay entre un jefe y un líder?

↳ ¿Cuáles son los errores habituales de los malos jefes?

↳ ¿Se puede aprender a liderar?

↳ ¿Qué buscan hoy las empresas en un líder?

Si te interesa, aquí la tienes completa.

¿Crees que se puede aprender a liderar?